7月25日，春林河公司黨支部書記、董事長(zhǎng)趙宗昌帶領(lǐng)班子成員及業(yè)務(wù)骨干一行6人組成對(duì)標(biāo)小組，前往韓城分公司對(duì)標(biāo)交流。

本次對(duì)標(biāo)主要圍繞人力資源、績(jī)效考核、項(xiàng)目管理、大學(xué)生轉(zhuǎn)正、業(yè)務(wù)開拓等方面開展，雙方對(duì)標(biāo)人員從各自業(yè)務(wù)出發(fā)，彼此分享好的策略和經(jīng)驗(yàn)。

韓城分公司總經(jīng)理謝勇在談到績(jī)效考核中表示,要切實(shí)發(fā)揮好績(jī)效考核的“指揮棒”作用，向職工中傳導(dǎo)“錢是掙出來的，不是發(fā)出來的”理念，落實(shí)工資分配與單位效益和個(gè)人勞動(dòng)成果有機(jī)結(jié)合，激發(fā)職工工作積極性和主動(dòng)性，調(diào)動(dòng)全公司職工“比業(yè)績(jī)、拼效率”的工作激情，才能為進(jìn)一步推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

關(guān)于大學(xué)生轉(zhuǎn)正，韓城分公司加強(qiáng)了考核力度，首次采用“筆試+面試”兩個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行綜合考核，根據(jù)員工工作項(xiàng)目地點(diǎn)，設(shè)立筆試考場(chǎng)，公司領(lǐng)導(dǎo)分進(jìn)行監(jiān)考。筆試內(nèi)容涵蓋黨建知識(shí)、崗位專業(yè)知識(shí)、現(xiàn)場(chǎng)操作知識(shí)等；面試結(jié)合對(duì)工作的認(rèn)識(shí)、工作成果、學(xué)習(xí)掌握程度、轉(zhuǎn)正后工作計(jì)劃等方面進(jìn)行匯報(bào)。通過嚴(yán)把關(guān)，重實(shí)效，僅對(duì)部分大學(xué)生通過了轉(zhuǎn)正，部分進(jìn)行了延期，該項(xiàng)舉措，加強(qiáng)了新入職大學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，讓新員工更加珍惜工作崗位，形成良好的正向循環(huán)。

春林河公司黨支部書記、董事長(zhǎng)趙宗昌在業(yè)務(wù)拓展方面談到，要深度剖析公司自身特點(diǎn)，立足陜煤各個(gè)礦業(yè)公司，積極拓展礦區(qū)災(zāi)害治理項(xiàng)目，提升服務(wù)質(zhì)量，為礦區(qū)災(zāi)害治理提供有力支持，在工程項(xiàng)目樹立良好口碑，爭(zhēng)取將一個(gè)點(diǎn)干成一個(gè)面，用一項(xiàng)工程打開一片市場(chǎng)，為公司持續(xù)發(fā)展奠定扎實(shí)的后續(xù)力量。春林河公司將攜手煤層氣公司相關(guān)分（子）公司，利用煤層氣公司在礦山災(zāi)事治理的成功經(jīng)驗(yàn)與技術(shù)優(yōu)勢(shì)，服務(wù)好礦方，干精品工程，樹立良好口碑，不斷大力拓展穩(wěn)固外部市場(chǎng)，為煤層氣公司高質(zhì)量發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

雙方表示希望通過此次深入交流、對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)溝通、增進(jìn)了解、互幫互助，達(dá)到共同提高、共同發(fā)展的目的。

 （王新杰）